? ? ?? 浙江時邁藥業有限公司是一家致力于惡性腫瘤和自身免疫性疾病抗體藥物研發的創新型公司，公司秉承源頭創新、安全高效，自強務實的創業理念，以真正解決臨床及患者需求為己任，早日實現創新藥物的“中國智造”，造福人類健康。?
? ? ?? 公司以美國創新研發中心為龍頭，杭州基地為依托，建立了完善的創新型藥物研發體系，包括早期源頭創新藥物研發--動物實驗--藥代藥動安全評價--IND申報--臨床試驗及新藥機制研究等。團隊成員利用掌握的前沿技術打破了制藥行業巨頭的技術壁壘，已成功開發出極具競爭力的產品。??
? ? ?? 為了能積極做好腫瘤藥物的研發，早日將藥物用于急需的腫瘤病人，挽救病人的生命，公司時刻關注疫情發展，積極響應國家號召，認真做好疫情防控部署，積極申報復工。 ??
? ? ?? 2月14日，浙江時邁藥業有限公司通過濱江區政府審核、迎來復工第一天，疫情防控四到位：?
? ? ?? 一、?組織管理到位?
? ? ?? 公司積極響應并貫徹國家、浙江省市和區政府的號召與各項規定，堅決遏制疫情蔓延勢頭，有序開展企業復工工作。從2月3日起，公司就快速成立疫情防控工作組，制定企業復工方案、防控應急預案，進行員工防疫信息排查，建立職工健康統計表，簽署了公司責任承諾書，每位復工員工簽署防疫承諾書，落實專門的疫情防控管控人員，各項職責分配到人，實現網格化管理。?
? ? ?? 二、防控物資到位?
? ? ?? 公司早早購置了口罩、手套、紅外線體溫儀、消毒液等各種防控物資和消毒噴壺等物品，保障每位員工都能及時領取并使用防控物資。
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▲防控物資?
? ? ?? 三、?職工排查到位?
? ? ?? 公司始終將員工身心健康放首位，建立返崗人員登記制度，詳細記錄職工身體狀況、假期外出情況、與重點疫區人員接觸情況等信息，并堅持每日釘釘健康打卡，堅持復工人員人人有綠碼、人碼合一。公司所有員工嚴格遵守浙江省、杭州市和各區政府的要求，做好疫情防控的相關規定并認真執行。?
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▲復工人員人人有綠碼 ? ? ? ? ? ? ▲每日健康打卡?
? ? ?? 四、?防控措施到位?
? ? ?? 復工第一天，公司的疫情防控工作組就早早地來到公司，嚴格落實體溫監測工作，所有到崗職工每天體溫檢測早晚兩次。?
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▲測體溫?
? ? ?? 每位員工都做好區域范圍內的消毒和衛生管理，做好辦公室和實驗室等工作場所的通風。加強疫情宣傳力度，及時傳達政府和公司相關政策、措施，不信謠、不傳謠。提倡視頻和電話會議，減少不必要的外出，原則上謝絕外部供應商、客戶來訪。?
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▲工作區域消毒?
? ? ?? 五、?人性化管理到位?
? ? ?? 為了嚴格遵守浙江省、杭州市和各區政府的醫學居家隔離要求，同時倡導人性化管理，公司特為一些因需要醫學居家隔離、無法到崗復工的員工開通“綠色通道”，讓他們申請居家辦公，按公司管理規定進行考勤打卡，遞交每日工作匯報，這樣既能保障員工利益，又能保證工作正常有序開展。?
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▲員工居家辦公 ?
? ? ?? 科學有序來復工，防疫工作兩不誤！浙江時邁藥業全體上下齊心協力，和時間賽跑，爭取早日將我們的腫瘤抗體新藥用于腫瘤患者，挽救他們的生命，為造福人類健康而努力！
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